Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro

Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.

Objetivo del cargo:

Ingeniero de Proyectos Offshore – Plataformas WHP, Ductos Marinos, SURF y Conexión a FPSO

Apoyar la gerente de proyecto con la supervisión y seguimiento del personal técnico a través de los líderes de disciplina para cubrir la brecha técnica entre el Gerente de Proyecto y los Ingenieros en proyectos de ingeniería para infraestructura costa afuera, incluyendo plataformas marinas tipo WHP, ductos marinos, sistemas SURF (Subsea Umbilicals, Risers and Flowlines) y su integración con barcos FPSO.

Principales Responsabilidades:

• Asegurar que el trabajo de ingeniería se realiza según lo previsto ayudando en la interpretación del diseño.
• Revisar la lista de materiales, cronograma, previsiones (forecast) para el término del proyecto para contar con datos precisos.
• Trabajar con las diferentes disciplinas del equipo de proyecto para desarrollar soluciones técnicas y/o funcionales con base en los objetivos estratégicos del proyecto. Las soluciones se derivarán de los recursos disponibles proporcionados interna y/o externamente, incluyendo políticas y procedimientos.
• Apoyar en la elaboración e integración de propuestas para este tipo de proyectos.
• Participar en la resolución de problemas y desarrollar planes tácticos para alcanzar las metas definidas para el proyecto.
• Supervisar el diseño para la implementación de nuevos conceptos e ideas relacionadas con el proyecto.
• Conocer las diferentes áreas funcionales que pueden participar en este tipo de proyectos, para realizar las respectivas revisiones de diseño con las áreas correspondientes;
• Implementar y liderar eficazmente el cambio en proyectos con base en las soluciones derivadas de la información generada en el proyecto y en la consulta con los diferentes miembros del equipo de proyecto.
• Asignar y priorizar las tareas en los proyectos y ofrecer orientación técnica al personal asignado a sus proyectos.
• Comprender la gestión de proyectos y de sistemas, procesos y herramientas requeridas para ello, para que sea capaz de ayudar a otros y solucionar problemas.
• Identificar los riesgos potenciales o nuevos a medida que avanza el proyecto y desarrolla, sigue y monitorea eficazmente planes de mitigación, contingencia y resolución de riesgos.
• Salud y Seguridad:
• Demostrar un compromiso total con todos los asuntos de salud y seguridad y proporciona liderazgo en seguridad al equipo del proyecto.
• Cumplir con todos los requisitos de cumplimiento de seguridad del proyecto, incluyendo Seguridad desde el Diseño, Constructibilidad y Mantenimiento.
Participar en los talleres de Constructibilidad, Operabilidad y Mantenibilidad .

¿Qué traerás?

Software, procesos y herramientas:

• Ingeniería Química, Mecánica, Civil Estructural Offshore, Petróleos, Industrial o afín.

• Mínimo 10 años de experiencia en proyectos offshore de infraestructura energética.

• Experiencia comprobada en

• Diseño y construcción de WHP

• Tendido e instalación de ductos marinos

• Ejecución de sistemas SURF (umbilicales, risers, flowline

• Proyectos con FPSO (interconexión e integración de sistemas)

• Experiencia en proyectos E/EPCM/EPCI con empresas offshore internacionales.

• Normatividad mexicana de la industria petrolera y energía (ASEA, CRE) y diseño offshore según API RP 2A, DNVGL-ST-F101, ASME B31.8, entre otros.

• Conocimiento general sobre cálculos estructurales y análisis hidrodinámicos (FEM, global analysis), integridad mecánica, pruebas FAT/SAT/Hydrotest.

• Conocimiento en campañas marinas, instalación en aguas someras/profundas, así como en sistemas de levantamiento, amarre, producción y evacuación.

En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación

Avanzano juntos

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.

Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.

Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.

Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.

Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.