The Human Collection Hotels busca Director/a de Talento y Cultura

En The Human Collection Hotels estamos en búsqueda de un/a Director/a de Talento y Cultura para liderar la estrategia de personas, cultura organizacional y desarrollo de talento de nuestro grupo hotelero.

Buscamos a una persona con visión estratégica, sensibilidad humana y experiencia en la creación y consolidación de estructuras de Recursos Humanos, que nos acompañe en una etapa de crecimiento, apertura y profesionalización.

Ubicación: Ciudad de México, Zona Reforma.
Modalidad: Presencial
Sector: Hotelería / Hospitality

La persona seleccionada será responsable de diseñar, estructurar e implementar el área de Recursos Humanos del grupo, definiendo procesos, políticas, procedimientos y herramientas que permitan atraer, desarrollar y retener talento alineado con nuestra cultura y propósito.

Responsabilidades principales:

Liderar la estrategia integral de talento, cultura y desarrollo organizacional de The Human Collection Hotels.

Crear, estructurar e implementar el área de Recursos Humanos del grupo, estableciendo procesos, políticas internas, procedimientos y herramientas de gestión.

Diseñar e implementar procesos de reclutamiento, selección, onboarding, capacitación, evaluación de desempeño y retención de talento.

Acompañar la apertura y consolidación de equipos en las diferentes propiedades hoteleras, asegurando una correcta planificación de estructura organizacional y necesidades de personal.

Impulsar una cultura organizacional basada en el servicio, la autenticidad, el compromiso, la excelencia operativa y el sentido de pertenencia.

Asesorar a líderes y gerentes en la gestión de sus equipos, relaciones laborales, comunicación interna y desarrollo de liderazgo.

Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral mexicana, así como de las normativas aplicables, políticas internas y buenas prácticas en materia de Recursos Humanos.

Fortalecer el clima laboral, la experiencia del colaborador y la comunicación interna en todas las propiedades del grupo.

Perfil requerido:

Experiencia comprobable mínima de 4-5 años en posiciones de liderazgo en Recursos Humanos, Talento, Cultura o Desarrollo Organizacional, dentro del sector hotelero. No se considerarán perfiles sin experiencia directa en este sector.

Conocimiento sólido de legislación laboral mexicana, contratación, administración de personal, relaciones laborales y cumplimiento normativo.

Capacidad para diseñar procesos desde cero y llevarlos a la operación de manera ordenada, práctica y eficiente.

Liderazgo empático, comunicación clara, criterio profesional y visión estratégica.

Alta orientación al servicio, al detalle, a las personas y a la cultura organizacional.

Ofrecemos:

Integrarte a un grupo hotelero en crecimiento.

Participar en la creación y profesionalización de la estructura de Recursos Humanos.

Formar parte de un proyecto con propósito, enfocado en hospitalidad, cultura y excelencia humana.

Entorno dinámico, profesional y con alto potencial de desarrollo.

Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a:

careers@thehumancollectionhotels.com

Asunto sugerido: Director/a de Talento y Cultura – CDMX

Lugar de trabajo: Empleo presencial