Processo interessante, fiz a primeira entrevista com a consultoria de RH, depois fui para um case com outros dois candidatos, o case deveria ser lido, respondido e apresentado diante dos gestores, que questionam o tempo todo, mas faz parte do processo. Porém, achei estranho pois recebi o feedback positivo com relação a minha participação no case, fui chamado no dia seguinte p fazer prova de direção teórica e prática, mas na última etapa, uma entrevista com um gestor que não tinha participado da dinâmica disse que mediante o meu cv eu não tinha o perfil p vaga. Não se se foi uma tentativa p ver minha reação, porém, se de fato foi isso, foi um erro medíocre, pois a primeira coisa a ser feita em um processo é avaliação dos cv

Fácil! Eles são desorganizados. Mas dependendo do cargo pode ser rigoroso. Então aconselho estudar sobre a empresa e a ser menos comunicativo possível,ser mais esnobe,a empresa é assim, gosta de gente dissimulada.