Dopo una prima telefonata con il referente HR della posizione, ci sono stati due colloqui con il team in cui avrei dovuto lavorare. Un primo colloquio conoscitivo (da remoto) e un secondo colloquio tecnico (in presenza).
Interview questions [1]
Question 1
Conosci come funziona l'IVA nell'ambito della fatturazione
Grazie per il feedback condiviso. Ogni feedback che riceviamo è fondamentale per noi e ci aiuta a migliorare continuamente il nostro processo di selezione e la candidate experience offerta. Ti ringraziamo dunque per il tempo che hai dedicato a condividere la tua esperienza.
Il colloquio ha avuto due fasi: una prima parte online (più che altro conoscitiva) e una seconda parte in presenza per valutare l'attitudine e la motivazione e per compredere meglio le conoscenze dal punto di vista tecnico, nell'ambito della contabilità.
Interview questions [1]
Question 1
Conosci come funziona il sistema di fatturazione in Italia?
Grazie per il feedback condiviso. Ogni feedback che riceviamo è fondamentale per noi e ci aiuta a migliorare continuamente il nostro processo di selezione e la candidate experience offerta. Ti ringraziamo dunque per il tempo che hai dedicato a condividere la tua esperienza
Contatto telefonico con qualche domanda iniziale sulla carriera universitaria seguito da un colloquio conoscitivo telematico e poi un terzo step di colloquio più tecnico con un rappresentante dell'azienda. Le domande vengono intervallate da spiegazioni su quello che l'azienda si aspetta e il candidato andrà a fare, sono apprezzate domande poste dal candidato all'azienda.
Interview questions [1]
Question 1
Scegli degli aggettivi per descrivere te stesso nel futuro della tua carriera professionale