I applied through a staffing agency. I interviewed at Didi Chuxing (Buenos Aires) in Apr 2025
Interview
El proceso de selección incluyó una entrevista inicial con el área de Talento, seguida por una entrevista con un integrante del equipo y una instancia final con la persona responsable del área. A lo largo del proceso se evaluaron conocimientos vinculados al negocio y habilidades de resolución de problemas. La comunicación fue clara y el desarrollo del proceso resultó adecuado.
Interview questions [1]
Question 1
Como calcularia o explicaria la variacion en ventas del ultimo año
I applied through a staffing agency. The process took 6 weeks. I interviewed at Didi Chuxing (São Paulo, ) in Jun 2025
Interview
Foram 3 entrevistas para o cargo, sendo um primeiro bate papo com a gestora da vaga, uma apresentação de case para a gestora + parceiros + RH e uma última entrevista com a gestora.
O tempo total entre as fases durou pouco mais de um mês, e após a apresentação do case eu fiquei aproximadamente 2 semanas sem retorno, tendo que cobrar um posicionamento do time de seleção, que demorou a responder e me obrigou a entrar em contato com a própria gestora da vaga, que me deu a negativa por falta de conhecimento técnico em Python (que não era um requisito presente na descrição da vaga).
Achei o processo como um todo bem exigente, mas a falta de retorno e a criação de um novo requisito após a apresentação do case que não estava na descrição da vaga e ter que ficar cobrando retorno foi bem frustrante.
Interview questions [1]
Question 1
Como você avalia riscos de implementar novas funcionalidades no aplicativo?
Como você prioriza uma funcionalidade no backlog?
I applied through a recruiter. The process took 3 weeks. I interviewed at Didi Chuxing (Ciudad de México) in Aug 2023
Interview
Primero tuve una entrevista con una persona de recursos humanos, después una entrevista con el manager del área y finalmente una entrevista con el director de operaciones. Después de esa tercera entrevista no me volvieron a contactar. Sugiero que al menos envíen un correo donde digan si te rechazaron o no.