Na apresentação, questões de praxe sobre experiências passadas, como lidei com dificuldades e atritos, superação de obstáculos, etc. Na entrevista técnica questões abrangentes mas simples relacionadas ao nicho de atuação e linguagens envolvidas no projeto que possivelmente iria atuar.
Análise e perguntas sobre o teste técnico.
Quando iniciou na programação, Qual sua história, Quais tecnologias usa, já trabalhou em alguma empresa
Pretensão salarial, quais os desafios superados mais marcantes
Continua olhando outras vagas depois de contratado
o que te move? como se vê daqui 3 e 5 anos? ponto fraco e ponto forte?
Por que deveríamos te contratar?
Por que deveríamos te contratar?
Como é o seu comportamento ? Sobre projetos pessoais também
Como você se enxerga na área daqui 10 anos ?
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