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Gestion Des Ressources Interview Questions
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Pourquoi Sarenza? Maîtrisez vous Excel? Quelles sont vos perspectives d’évolution? Pourquoi vous et pas une autre ? Décrivez vous pour quelqu’un qui ne vous connait pas. Pourquoi la RH? Qualité/Axes a améliorer
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Parcours Motivation Autre processus en cours Missions actuelles
Qu'avez-vous compris et retenu concernant poste ?
Mise en situation en cas d'absence d'un collaborateur.
Pas vraiment difficile, mais il est clair qu’ils voulaient explorer les possibilités de mise en œuvre et de gestion des changements au sein de l’organisation.
Clqssique : -Intérêt pour le poste Disposnibilite Prétentions salariales (en ne voulant pas donner une fourchette de salaire pour le poste alors qu'il a forcément été "budgété".
Questions classiques sur mon parcours
Comment voyez-vous le poste des Ressources Humaines chez nous ? Qui sont les clients des Ressources Humaines chez nous ?
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