Eerst een kennismakingsgesprek gehad met HR en een algemene uitleg gekregen van het bedrijf. De mensen van HR zijn zeer vriendelijk. Daarna een 2de gesprek gehad voor de functie "Junior IT Consultant (tester)".

Lecture du CV, discussion et présentation de l'entreprise. L'anglais est testé. La RH que j'ai eu ne semblait pas plus au courant que ça des projets de Devoteam. Elle m'avait demandé mon CV quelque semaines avant l'entretient. Le jour de l'entretien, elle avait le CV préformaté de mon université et non le mien personnalisé que j'avais envoyé. En bref pour que le processus soit amélioré : - Permettre au candidat de rencontrer un consultant IT le jour de l'entretient. - Attention à imprimer le bon CV